应届生找工作避坑（应届生找工作的坑）

摘要： 本篇文章给大家谈谈应届生找工作避坑，以及应届生找工作的坑对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、有没有可以帮助应届生在找工作时避开陷阱或错误的平...

本篇文章给大家谈谈应届生找工作避坑，以及应届生找工作的坑对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、有没有可以帮助应届生在找工作时避开陷阱或错误的平台或工具?_百度...
• 2、毕业生求职需警惕陷阱,避免踩“坑”
• 3、大学生毕业找工作的时候,需要注意哪些招聘陷阱?

有没有可以帮助应届生在找工作时避开陷阱或错误的平台或工具?_百度...

选择正规的招聘平台：应届生在找工作的过程中，应该选择正规的招聘平台或机构，例如校园招聘会、招聘网站等。这些平台通常都有一定的信誉度和保障机制，能够提供相对安全和可靠的招聘信息。

以前有应届生求职网 现在不知道发展怎么样了。一般一篇文章就能囊括个大概，也不用非开通一个平台来搞。常见的毕业季，学校也会宣传，各大招聘网站都会出相应的文章。

然后预约面试。有什么问题都可以很及时的得到回复，沟通起来更加的便捷。此外软件上还有牛人问求职意向，求职助手，可以迅速帮你找到心仪的工作。

投简历找工作可以选择：前程无忧、中华英才网、智联招聘、百姓网、中国人才热线、58同城招聘、赶集招聘等网站。简历注意不要word的格式。如果是用手机端打开Word格式的文件，常有格式混乱的情况出现。

招聘网站上不写具体工作内容，不提明确要求的，不写详细薪资结构的。如果这三点占据了其中两点的，基本上简历就没有投递的必要了，因为你不知道他会不会在录用你之后给你调岗或者压榨你的私下时间，甚至克扣你的工资。

外地中介找不法用人单位或私人小企业让大学生打零工、而户口、档案却长期违法滞留、甚至被丢失。 第三类是协议陷阱。第一种为口头承诺。口头承诺如果没有在协议书中白纸黑字予以体现、就没有法律约束力。

毕业生求职需警惕陷阱,避免踩“坑”

1、高职陷阱。某些公司招聘的时候，工资显示的非常高，但是等工作人员入职后就会发现工资严重缩水。对于诸如此类“挂羊头卖狗肉”的招聘伎俩，毕业生一定要警惕，不要轻信高职诱惑。招聘会骗局。

2、一要增强求职安全意识。积极参加学校组织的就业指导和安全教育课程，增强识别就业“陷阱”的意识与能力，不走所谓的“求职捷径”。二要使用正规求职渠道。

3、(1)慎重点击互联网招聘广告。高校毕业生务必要在正规合法网站、校园招聘、正规企业或是到政府人力资源部门组织的人才市场招聘会去找工作，以防个人信息被盗取。(2)拒绝缴纳各种名义的费用。

大学生毕业找工作的时候,需要注意哪些招聘陷阱?

1、一防黑中介。“黑中介”是指非法机构以介绍工作为名，向求职者收取高额中介费，却找借口拖延或直接不履行合同。凡是在求职中遇到此类情况，应立即求助当地劳动监察部门或公安机关，拒绝支付相关费用。二防乱收费。

2、高职陷阱。某些公司招聘的时候，工资显示的非常高，但是等工作人员入职后就会发现工资严重缩水。对于诸如此类“挂羊头卖狗肉”的招聘伎俩，毕业生一定要警惕，不要轻信高职诱惑。招聘会骗局。

3、警惕“培训”陷阱一些毕业生为了尽快找到工作，或者为了尽快有收入来源，容易被一些不法机构打着培训的名义骗扣钱物。

4、忽视网络口碑：在网络上留下不良的言论或不当的照片等，都可能会给雇主留下不好的印象。要时刻注意自己在网络上的言行举止，保持良好的网络口碑。

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